职场打拼多年，有的朋友可能碰到过这样令人郁闷的经历，就是自己在公司辛辛苦苦多年，为公司付出那么多血汗，可是却发现公司给自己的薪水比那些刚进公司不久的新员工还要低；而且有时老板对新员工工作时间在玩视若无睹，却批评老员工工作不认真。

一位朋友是某公司的设计部副总，在公司勤勤恳恳几十年，起早贪黑鞠躬尽瘁，为公司的发展立下了不少汗马功劳，现在已经五十多岁的人了；可是近两年，公司老板对他这几十来给公司的贡献视若无睹，时不时的以工作的事情给他找麻烦，后来就跟他老板闹掰了，从公司辞职了。

后来公司找了一个空降兵替补了他的位置，来了就对所有员工指指点点，吆来喝去，拉帮结派排挤异己，弄得公司乌烟瘴气，时不时的给公司的老员工找茬，引得公司里的老员工个个是不满，老板对这些情况竟连问一问的过场都不走。

结果老员工们都对公司寒了心，于是就接二连三辞职，后来公司遇到问题解决不了给那些老员工打电话，老员工们含含糊糊都拒绝了，都在看公司笑话。

这样情况就是公司的老板自己作死，认为自己了不起，觉得老员工碍眼，于是想着法子赶走老员工，一起奋战几十年的员工，拿的薪水都比不上刚进公司的新人，还故意刁难，谁还愿意跟你一起干。